［本站讯］3月29日，山东大学召开加快推进高水平大学建设（“985工程”）规划工作会议，部署下一阶段“985工程”规划工作。校长徐显明，副校长娄红祥、张运、陈炎、韩圣浩出席会议，常务副校长王琪珑主持会议。
    徐显明在动员讲话中指出，经过全校努力，学校圆满完成了“985工程”二期建设任务，各项事业取得了巨大进步，但我们距离世界一流和高水平大学还有很大差距，与国内一流大学（“985工程”2+7高校）相比差距也非常明显。我们的奋斗目标是在建校120周年时，初步建成世界高水平大学；在建校150周年时，成为世界一流大学，进入世界大学排名前100位。我们要增强危机意识，抓住机遇，大力推进下一阶段“985工程”建设。徐显明总结了下一阶段“985工程”建设的四个新的特点：一是采取长期规划、动态管理、分段实施的建设方式；二是以人才队伍建设为核心，强化人才队伍建设；三是建设与改革相结合，以改革推动事业发展；四是经费投入翻番。徐显明强调了拔尖创新人才培养在“985工程”建设中的重要地位，提出要通过增开选修课、讨论课，建立严格规范的杰出学者为本科生上课制度和学生评价教师制度等一系列措施提高人才培养质量。徐显明指出，改革是大学发展的不竭动力，我们要通过机制和体制改革推进“985工程”建设。规划过程要坚持“自上而下”和“自下而上”相结合，确保规划决策科学合理；要建立规范的规划、执行、监督机制，发展规划处负责项目规划、评估与监督，“985工程”建设领导小组办公室具体执行，相关职能部门各负其责；要改革考核评价机制，以领导学院发展的能力和学院学术发展情况作为考核院长标准，不再考核院长的个人学术产出；要改革建设经费投入机制，以绩效考核引导资源配置；要从教师聘任制度入手，推进人事分配制度改革，尝试年薪制。
    会上，王琪珑、张运分别作了题为“人才竞争日趋激烈，队伍建设刻不容缓”、“国际化：建设世界一流大学必由之路”的报告，分别对学校下一阶段的“师资队伍建设”、“国际交流与合作”两方面的规划和改革思路作了介绍。王琪珑结合《山东大学学术振兴行动计划》，进一步明确了人才队伍建设的“十百千”目标（大师级科学家数以十计、长江杰青等中青年学术带头人数以百计、有发展潜力的青年学术骨干数以千计），提出了“扩大增量、激活存量”的人才队伍建设总体思路，要求各单位务必按照“思想认识到位、组织领导到位、规划措施到位、服务到位”的要求，将高层次人才引进和培养工作作为当前的首要任务抓紧抓好。张运在报告中谈到，国际化是建设世界一流大学的核心要素之一，与新的办学目标相比，目前山大国际交流与合作的规模、成果和指标与国际水平相比还存在较大的差距，要力争经过五年建设，通过实施学科国际化、教师国际化、学生国际化和校园国际化等四个方面的国际化战略，初步树立山大作为中国传统文化研究最具代表性大学的地位。
    娄红祥介绍了教育部“985工程”二期验收会议情况，传达了教育部、财政部“985工程”有关建设精神。下一阶段“985工程”建设的主要任务是实现学科建设新突破，加快建成一批达到国际先进水平的学科；改革培养模式，着力培养拔尖创新人才；充分利用当前机遇，加快造就学术领军人物和创新团队；加强与国家科技发展的衔接，加快提升自主创新能力和社会服务能力；加大对外开放和开展高水平国际交流与合作的力度。“985工程”建设实现新突破的关键是推进体制机制改革，建立适应世界一流大学和高水平大学发展的制度。娄红祥从学科与科研的角度总结了学校“985工程”二期主要建设成就，分析了存在的差距和不足，提出了下一阶段“985工程”学科与平台基地的规划建设思路，以及“985工程”近期建设任务，并具体安排了下一阶段“985工程”规划工作。
    各学院、直属科研机构、附属医院负责人及分管学科、科研工作的负责人，各单位学术委员会主任、二级及以上岗位教授，各有关职能部门负责人参加了会议。威海分校设立了视频分会场。]